Les perspectives des métiers du conseil

Le secteur du conseil en entreprise connait un développement continu qui tient essentiellement à quatre facteurs :

1)      La nécessaire adaptation des entreprises petites ou grandes, à un  contexte concurrentiel de plus en plus marqué et à l’optimisation de leur organisation

2)      L’évolution technologique qui pousse ces acteurs à intégrer les  connaissances les plus actuelles  (réseaux sociaux, plate forme collaborative, web marketing,…)

3)      La complexité croissante de l’environnement de l’entreprise rend le recours au conseil indispensable dans beaucoup de domaines  quelle que soit la structure publique ou privée

4)  Le développement généralisé du travail d’équipe en  mode  « projet » pour tout type d’organisation

Des études sont conduites sur l’évolution du métier. SYNTEC NUMERIQUE  met en ligne des données intéressantes, tant quantitatives que qualitatives. Les consultants en référencement, les community manager, les chefs de projet fonctionnel, les consultants big data sont des exemples de profils recherchés dans l’avenir (source FAFIEC)